S
Sagi
Менеджер по B2B-продажам

Условия работы и дохода

Компания Sagi, платформа лояльности для бизнеса (программы кешбэка и бонусов для МСБ). Ниже честно и подробно, сколько можно зарабатывать и как это считается.

💰 Оплата

Оклад 100 000 ₸ / месяц + % с продаж + KPI-бонусы.

Продажи за месяцСтавка
до 2 500 000 ₸5%
от 2 500 000 ₸10%
от 3 500 000 ₸15%
от 5 000 000 ₸20%

Ставка применяется ко всей сумме продаж за месяц целиком: чем больше продал, тем выгоднее пересчитывается весь месяц.

🎯 KPI-бонусы (в дополнение к проценту с продаж)

60 000 ₸
за 60 проведённых онлайн-встреч в месяц (от 30 мин, с записью Google Meet)
60 000 ₸
за 600 звонков в месяц (от 2 мин, через crm.sagibonus.com)

До 120 000 ₸/мес суммарно. При продажах свыше 3 500 000 ₸ в месяц оба бонуса засчитываются автоматически, даже если сами показатели по встречам/звонкам не выполнены.

📊 Примеры дохода

Продал на 2 000 000 ₸: 100 000 (оклад) + 100 000 (5%) + KPI ≈ от 200 000 до 320 000 ₸
Продал на 4 000 000 ₸: 100 000 (оклад) + 600 000 (15%) + 120 000 KPI (автозачёт) = 820 000 ₸
Продал на 5 000 000 ₸: 100 000 (оклад) + 1 000 000 (20%) + 120 000 KPI = 1 220 000 ₸

🎓 Как начинается работа

Собеседование не требует готового опыта в продажах, важнее адекватность и мотивация. После короткого разговора начинается стажировка: обучение продукту и скриптам через личный кабинет, практика через ИИ-тренажёр звонков и возражений, затем работа в паре с опытным менеджером-наставником.

📞 Откуда берутся клиенты: холодные звонки → тёплые лиды

Первое время (обычно около месяца) — это холодные звонки: вы сами находите и закрываете клиентов с нуля, этому и учим на стажировке вместе с наставником. Тёплые лиды от компании (уже заинтересованные клиенты) подключаем не сразу, а когда менеджер уверенно продаёт самостоятельно — закрывает сделки по холодным звонкам и уверенно проводит презентации по видеосвязи. Обычно это происходит на второй месяц работы.

Это не наказание и не долгое ожидание — так устроено обучение: сначала уверенность в холодных продажах, потом доступ к более лёгким тёплым сделкам.

⏱ Чего мы ждём на стажировке

Стажировка требует реальной вовлечённости: максимум активности, самостоятельности и ответственности за своё и чужое время — например, участие в утренних созвонах с командой. Совмещать с другой работой, учёбой или серьёзной постоянной занятостью (например, уход за ребёнком без помощи) не получится, даже на этапе стажировки — это будет видно сразу, и лучше сразу понимать, подходит ли вам это по времени, чем разочароваться через пару дней.

💬 Остались вопросы?

Можно написать или позвонить напрямую в WhatsApp: +7 707 700 0087. Ответим на любые вопросы по условиям, обучению или самой вакансии.

Откликнуться в Telegram →
или написать в WhatsApp: +7 707 700 0087